Offres d’emploi du CPAS
Une nouvelle culture managériale reposant sur les principes de bienveillance, de respect, d’équité et d’innovation.
Contact : 02 435 50 99
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Le CPAS de Schaerbeek, deuxième plus grand CPAS de la Région de Bruxelles Capitale, est soucieux d’améliorer continuellement la qualité du service rendu aux citoyens et engage régulièrement de nouveaux collaborateurs. Découvrez ci-dessous nos offres d’emploi.
Valable jusqu'au:02/05/2024
Référent de quartier CLSS – Chef de projet (h/f/x)
Valable jusqu'au:07/05/2024
Réserve Responsable d’équipe au sein du Département de l’Emancipation Sociale – (h/f/x)
Pourquoi travailler au CPAS ?
Un lieu de travail agréable et desservi par les transports publics. Contact : grh-hrm@cpas-schaerbeek.brussels
Le deuxième plus grand centre public d’aide sociale en Région bruxelloise
Avec plus de 1.000 collaborateurs, le CPAS de Schaerbeek est le deuxième plus grand centre public d’aide sociale en Région bruxelloise. Bras social de la commune de Schaerbeek, le CPAS a pour mission de permettre aux personnes précarisées de mener une vie conforme à la dignité humaine grâce à l’octroi d’une aide matérielle qui peut prendre diverses formes. Il s’adresse également à tous les citoyens via des services comme la prévention du surendettement, les conseils en énergie ou encore l’insertion socioprofessionnelle.
En tant qu’employeur, le CPAS de Schaerbeek entend favoriser le développement humain et la promotion de ses collaborateurs, mais aussi se doter de nouveaux talents afin d’assurer au mieux sa mission. En pleine mutation, cette institution s’est lancée de nombreux défis dans le but d’offrir un service toujours plus performant, au bénéfice de tous les Schaerbeekois.
Où travaillent les collaborateurs ?
Les collaborateurs du CPAS de Schaerbeek travaillent, pour la plupart, au Silver Building, un immeuble moderne et fonctionnel, desservi par le pré-métro (Meiser, Diamant) ainsi que par plusieurs lignes de bus (21, 25, 28, 29 et 79). L’institution compte également deux maisons de repos (La Cerisaie et Albert De Latour) très bien équipées, elles aussi situées sur le territoire schaerbeekois.
Ça représente quoi de travailler pour nous ?
Travailler pour une institution comme le CPAS de Schaerbeek présente de nombreux avantages, tant privés que professionnels. Outre une certaine souplesse dans les horaires, qui permet de concilier vie privée et vie professionnelle, travailler pour le CPAS de Schaerbeek permet aussi de répondre à une quête de sens doublée d’un sentiment d’utilité. En outre, ce ne sont pas les perspectives d’évolution qui manquent vu la septantaine de métiers couverts par le CPAS, d’autant que la formation continue est vivement encouragée afin que chaque collaborateur puisse évoluer et s’épanouir. Enfin, travailler au sein d’une institution publique comme le CPAS de Schaerbeek, c’est aussi bénéficier d’une certaine sécurité de l’emploi et d’un package salarial attractif.
